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    2017年11月7日住建部正式發(fā)布關于《關于培育新時期建筑產業(yè)工人隊伍的指導意見（征求意見稿）》，提出擬“取消建筑施工勞務資質審批，設立專業(yè)作業(yè)企業(yè)資質，實行告知備案制”。2018年1月1日山東省正式取消勞務資質。2018年6月4日江蘇省住建廳下發(fā)通知，正式取消勞務資質。2018年11月13日黑龍江住建廳下發(fā)關于加強建筑勞務用工管理的通知，全省取消施工勞務資質。根據《關于培育新時期建筑產業(yè)工人隊伍的指導意見（征求意見稿）》，到2020年建筑工人實名制管理塵埃落定之后，建筑企業(yè)將通過信息平臺自行招攬工人，這也意味著長期活躍于建筑勞務市場的勞務企業(yè)，即將失去用武之地。此外，對于部分建筑工人、包工頭，取消勞務資質也造成著巨大的行業(yè)影響。1取消勞務資質的行業(yè)影響對于部分建筑工人2017年11月7日，住建部正式發(fā)布關于《關于培育新時期建筑產業(yè)工人隊伍的指導意見（征求意見稿）》提出要建立行業(yè)、企業(yè)、院校、社會力量共同參與的建筑工人職業(yè)教育培訓體系。2018年5月9日，住建部發(fā)布《建筑工人實名制管理辦法（征求意見稿）》明確2020年1月1日起未在全國建筑工人管理服務信息平臺上登記，且未經過基本職業(yè)技能培訓的建筑務工人員不得進入施工現(xiàn)場。

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