促進(jìn)家政行業(yè)規(guī)范發(fā)展的工作重點(diǎn):家政服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化有利于明確服務(wù)內(nèi)容，確保服務(wù)質(zhì)量。隨著社會(huì)和消費(fèi)者對(duì)家政服務(wù)內(nèi)容的要求越來(lái)越多、對(duì)服務(wù)水準(zhǔn)的要求也越來(lái)越高，出現(xiàn)了家政電商、家政教育、家政培訓(xùn)等新領(lǐng)域、新業(yè)態(tài)，以往的家政服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不足以覆蓋新領(lǐng)域，也不足以滿足社會(huì)越來(lái)越高、越來(lái)越多的需求，舊的家政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)需要完善，新的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范需要注重行業(yè)細(xì)分和服務(wù)質(zhì)量的評(píng)價(jià)、認(rèn)證機(jī)制，并注重對(duì)服務(wù)質(zhì)量的考核評(píng)價(jià)、動(dòng)態(tài)監(jiān)管。家政服務(wù)的意義：有利于民族素質(zhì)的提高。泰州附近家政保姆

家政服務(wù)員上崗后的注意事項(xiàng):1、注意禮節(jié)，不經(jīng)業(yè)主許可不要進(jìn)入主人臥室，如必須進(jìn)去工作或有事必先敲門,出去時(shí)記住要輕輕的把門帶上。平時(shí)衣著簡(jiǎn)樸，不可著過(guò)透、過(guò)緊、過(guò)短的衣服，更不宜化裝或佩首飾。2、個(gè)人生活用品必須使用業(yè)主指定用品，不要使用業(yè)主專門生活用品，更不可動(dòng)用業(yè)主化妝品，或者因好奇而翻看業(yè)主私人用品。要主動(dòng)協(xié)助業(yè)主節(jié)約各種開(kāi)支。3、在業(yè)主家不欺騙業(yè)主，但該說(shuō)的事情說(shuō)，不該說(shuō)的不要說(shuō)，更不要把自已家的煩心事在業(yè)主面前哆嗦，更不要?jiǎng)硬粍?dòng)就在業(yè)主家因想家哭泣嘆氣，切記自已是來(lái)賺錢養(yǎng)家的，不是找麻煩的，不要利用業(yè)主的好心而向業(yè)主提出要求安排家人工作等非分要求，更不可裝病嚇唬用戶。蘇州定點(diǎn)家政價(jià)格家政服務(wù)員工作范圍包括哪些：提醒老人按醫(yī)囑吃藥。

從雇主的角度來(lái)說(shuō)，年輕化的服務(wù)師團(tuán)隊(duì)有著眾多優(yōu)點(diǎn)：精神面貌更佳、更有活力：相比較餐飲、銷售等服務(wù)行業(yè)來(lái)說(shuō)，家政行業(yè)是在客戶的家里進(jìn)行服務(wù)，服務(wù)空間更小，與客戶的接觸更密切，說(shuō)白了是在客戶的“主場(chǎng)”進(jìn)行戰(zhàn)斗，服務(wù)師的一舉一動(dòng)更是替代著公司，甚至是替代著家政行業(yè)，所以，把一個(gè)服務(wù)師的精神面貌徹底的表現(xiàn)給客戶看，是公司更是家政行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。與中年服務(wù)師相比，年輕化的服務(wù)師團(tuán)隊(duì)更能勝任這一工作。90后00后的員工，正是青春靚麗有干勁的時(shí)候，客戶開(kāi)門看到他們年輕面孔的時(shí)候，加上我們一聲親切的問(wèn)候，一定能夠打開(kāi)客戶的心扉，如果客戶家里人員比較固定，平時(shí)沒(méi)有什么客人的話，那年輕的充滿活力的身影，定能給他的家里帶來(lái)一些新鮮感。

為什么家政行業(yè)總是缺人：正規(guī)較好家政人員的缺少：在現(xiàn)代人看來(lái)，服務(wù)的價(jià)格往往不是主要因素，現(xiàn)代人更加注重性價(jià)比，用較少的錢購(gòu)買較專業(yè)的服務(wù)，但是當(dāng)阿姨不能滿足需求時(shí)，他們普遍會(huì)認(rèn)為：反正花了錢也得不到好的體驗(yàn)，還不如當(dāng)時(shí)多花一些錢去保證獲得更好的體驗(yàn)，在這種大眾心理的影響下，較好家政服務(wù)人員很稀缺?？傊呦蜉^好化、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展是家政行業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)，這需要家政阿姨不斷學(xué)習(xí)新技能，晉升為高級(jí)家政人員，為更多顧客提供更加專業(yè)、更加較準(zhǔn)的服務(wù)，以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的潮流。家政公司想要長(zhǎng)期獲得雇主認(rèn)可要做好的方面：幫助雇主阿姨梳理需求。

家政服務(wù)行業(yè)的前景與現(xiàn)狀:1、不少人不能為自己做出正確的定位，不能正視自身的不足，不能結(jié)合自己的實(shí)際情況選擇符合自身?xiàng)l件的工作。還有一些人寧可長(zhǎng)期吃低保，也不愿選擇再就業(yè)，這種情況從另一個(gè)角度反映出我們對(duì)再就業(yè)在激勵(lì)機(jī)制上還存在不足之處。2、部門對(duì)再就業(yè)宏觀指導(dǎo)多，微觀措施少，對(duì)勞務(wù)輸出或再就業(yè)的市場(chǎng)方向缺乏信息支撐和必要的扶持手段。既然部門已定下了奮斗目標(biāo)，就應(yīng)當(dāng)要有市場(chǎng)與方向的定位。3、勞務(wù)市場(chǎng)整治成效不大，中介機(jī)構(gòu)魚(yú)目混珠，誠(chéng)信失落等導(dǎo)致待業(yè)人員在擇業(yè)時(shí)顧慮重重。上戶前準(zhǔn)備：自查身份證、健康證、職業(yè)資格證等等證件。無(wú)錫日常家政公司

家政阿姨初到雇主家的注意事項(xiàng)：雇主遺留在洗手間的首飾可以清潔好放到雇主梳妝臺(tái)上并告知雇主。泰州附近家政保姆

促進(jìn)家政行業(yè)規(guī)范發(fā)展的工作重點(diǎn):員工制家政服務(wù)企業(yè)有利于其履行現(xiàn)代企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，將家政服務(wù)從業(yè)者納入勞動(dòng)法等法律法規(guī)的調(diào)整范圍，為其參加社會(huì)保險(xiǎn)，使其獲得勞動(dòng)保障，有助于保障其合法勞動(dòng)權(quán)益。長(zhǎng)期以來(lái)，傳統(tǒng)上的家政服務(wù)業(yè)企業(yè)所扮演的角色和法律地位是服務(wù)中介，為消費(fèi)者和從業(yè)者提供信息咨詢、居間介紹，起著為供需雙方訂立合同牽線搭橋的中介作用。在傳統(tǒng)的服務(wù)中介模式之下，從業(yè)者不是家政服務(wù)企業(yè)的員工，既沒(méi)有歸屬感，也無(wú)法從家政服務(wù)企業(yè)獲得勞動(dòng)保障、社會(huì)保險(xiǎn)等社會(huì)福利，勞動(dòng)法等法律法規(guī)很難保護(hù)其合法勞動(dòng)權(quán)益。泰州附近家政保姆