一般來(lái)說(shuō)企業(yè)稅務(wù)籌劃具備以下特性：合法性。無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人，所有的行為都需要在法律允許的范圍內(nèi)開(kāi)展，所以企業(yè)稅務(wù)籌劃開(kāi)展的時(shí)候，只能在稅收法律許可的范圍內(nèi)進(jìn)行。這里有兩層含義：一是遵守稅法。二是不違反稅法。合法是稅務(wù)籌劃的前提，當(dāng)存在多種可選擇的納稅方案時(shí)，納稅人可以利用對(duì)稅法的熟識(shí)、對(duì)實(shí)踐技術(shù)的掌握，做出納稅化選擇，從而降低稅負(fù)。對(duì)于違反稅收法律規(guī)定，逃避納稅責(zé)任，以降低稅收負(fù)擔(dān)的行為，屬于偷逃稅，要堅(jiān)決加以反對(duì)和制止。在進(jìn)行稅務(wù)籌劃時(shí)，企業(yè)的財(cái)務(wù)人員一定要在我國(guó)稅法規(guī)定的框架之內(nèi)進(jìn)行。大數(shù)據(jù)稅務(wù)籌劃業(yè)務(wù)流程

企業(yè)稅務(wù)籌劃過(guò)程中的關(guān)鍵在哪些方面呢？在合理制定稅收籌劃方案時(shí)，經(jīng)濟(jì)是比較優(yōu)先考慮的原則，不能只考慮降低成本，而忽略掉方案實(shí)施過(guò)程中所產(chǎn)生的附加費(fèi)用的增加，一定要綜合考慮稅收方案能否為企業(yè)帶來(lái)的收益。所以，據(jù)決策者在選擇稅籌方案的時(shí)候，必須遵循成本效益原則，才能保證稅籌目標(biāo)達(dá)到優(yōu)化。稅收籌劃不能單打獨(dú)斗，要協(xié)作一致。企業(yè)的管理層負(fù)有使企業(yè)發(fā)展增值的主要責(zé)任，同時(shí)具有較高的決策權(quán)。但若是由企業(yè)管理層充當(dāng)稅收籌劃的執(zhí)行主體，因?yàn)樗麄儗?duì)其他相關(guān)業(yè)務(wù)無(wú)法有透徹的了解，而且也很難及時(shí)收集到相關(guān)的信息，同樣對(duì)稅法也缺乏專業(yè)知識(shí)，做稅收籌劃既缺乏能力，又沒(méi)有太多的精力。因此，要充分了解企業(yè)的業(yè)務(wù)流程、經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、發(fā)展方向等關(guān)鍵性信息，仍需企業(yè)管理層、稅務(wù)籌劃師、會(huì)計(jì)等涉及稅務(wù)籌劃的相應(yīng)人員充分配合。所以，協(xié)作原則是成功的稅收籌劃不可或缺的關(guān)鍵因素。中山人力資源稅務(wù)籌劃業(yè)務(wù)流程稅收籌劃是非常龐雜的工作，從業(yè)人員不只是要熟知各種相關(guān)條款政策，還需要具備非常專業(yè)的知識(shí)和素養(yǎng)。

節(jié)稅籌劃基本思路：然國(guó)家千方百計(jì)營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的納稅環(huán)境。但由于中國(guó)各地區(qū)的經(jīng)濟(jì)條件不同，發(fā)展不平衡，各地往往把稅收作為調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的手段，因此稅法中各種特殊條款、優(yōu)惠措施及相關(guān)差別規(guī)定大量存在，從而在客觀上造成相同性質(zhì)征稅對(duì)象的納稅人的稅負(fù)存在高低差異。因而納稅人也就可以采取各種合法手段避重就輕，經(jīng)過(guò)運(yùn)作選擇有利于自己的稅收規(guī)定納稅，從而使自己得以節(jié)約稅收成本。由于納稅籌劃是在遵守或不違背稅法規(guī)定的前提下預(yù)先進(jìn)行的策劃，因而要使納稅籌劃成功，納稅籌劃人、納稅人就必須對(duì)稅法有一個(gè)透徹的研究；同時(shí)，納稅籌劃的成功實(shí)行還有賴于籌劃實(shí)施人有清晰的思路和對(duì)技術(shù)的熟練掌握。本節(jié)將就國(guó)內(nèi)納稅籌劃的基本思路作一簡(jiǎn)要介紹，下面具體分析國(guó)內(nèi)的納稅籌劃的新思路。

稅務(wù)籌劃與偷稅漏稅真的是不一樣的，可能很多企業(yè)朋友會(huì)說(shuō)，偷稅與稅務(wù)籌劃的目的是一樣的，都是要企業(yè)的稅負(fù)較小化。但是偷稅與稅務(wù)籌劃是有明顯區(qū)別的，偷稅是有意通過(guò)欺騙手段違反稅法來(lái)逃避應(yīng)繳稅款。比較常見(jiàn)手段有偽造、變?cè)旎蚴请[匿和擅自銷毀帳簿、記帳憑證等。選擇納稅方案，合規(guī)性是首要前提。而稅務(wù)籌劃則是在合規(guī)性前提下，對(duì)多種納稅方案進(jìn)行比較，通過(guò)改變企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)來(lái)?yè)駜?yōu)。稅務(wù)籌劃一樣需要承擔(dān)法律責(zé)任!稅務(wù)籌劃的方式多種多樣，但是稅務(wù)籌劃的大前提都是合規(guī)。反觀避稅行為則是利用稅法的。漏洞來(lái)規(guī)避或減輕稅負(fù)，它雖不直接違法，但違背了立法精神。利用費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的選擇開(kāi)展稅務(wù)籌劃。

松辨別記賬報(bào)稅公司的真假：1、記賬報(bào)稅也是要有相關(guān)資質(zhì)的，不是任何一家公司都是正規(guī)的記賬報(bào)稅公司，但是正規(guī)的記賬報(bào)稅公司總有辦法證明自己公司正規(guī)與否，專業(yè)的依法成立的公司都可以在國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)里查到，用韌企記賬報(bào)稅（無(wú)錫）有限公司做示范，你就可以在里面找到無(wú)錫。這就說(shuō)明有正規(guī)的資質(zhì)。2、看看這個(gè)公司是否有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，是否有外勤部、記賬部、業(yè)務(wù)部等相關(guān)部門的設(shè)立。3、可以跟客服溝通然后到公司實(shí)地查看一下，看看公司的辦公環(huán)境、以及公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照是否真實(shí)。據(jù)企業(yè)財(cái)稅工作的多少，企業(yè)財(cái)稅工作的難易程度，記賬報(bào)稅公司的費(fèi)用也是不一樣的，需要根據(jù)實(shí)際情況來(lái)判斷。但是，因?yàn)橛涃~報(bào)稅公司可以處理多個(gè)企業(yè)的財(cái)稅工作，所以記賬報(bào)稅的費(fèi)用要比企業(yè)運(yùn)營(yíng)會(huì)計(jì)部門所需要支付的費(fèi)用要低一些，而且記賬報(bào)稅公司因?yàn)槌Ｄ晏幚碡?cái)稅工作，經(jīng)驗(yàn)也會(huì)更豐富，相比企業(yè)招的會(huì)計(jì)人員，可能會(huì)更好的幫助企業(yè)處理財(cái)稅工作也說(shuō)不定。企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃的過(guò)程中面臨的一項(xiàng)主要風(fēng)險(xiǎn)就是政策風(fēng)險(xiǎn)。中山財(cái)稅籌劃服務(wù)流程

業(yè)稅務(wù)籌劃的有效實(shí)施，是利用我國(guó)相關(guān)政策籌劃企業(yè)稅務(wù)，以此降低企業(yè)的稅負(fù)壓力。大數(shù)據(jù)稅務(wù)籌劃業(yè)務(wù)流程

節(jié)稅籌劃基本思路：利用地區(qū)稅負(fù)差異實(shí)施納稅籌劃，中國(guó)對(duì)設(shè)在經(jīng)濟(jì)特區(qū)、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)和保稅區(qū)等區(qū)域內(nèi)的納稅人規(guī)定較多的稅收優(yōu)惠。如特區(qū)企業(yè)與內(nèi)地企業(yè)所得稅稅率有15%和33%之別，眾多的地方優(yōu)惠區(qū)內(nèi)企業(yè)也較優(yōu)惠區(qū)外企業(yè)的稅負(fù)輕。但是并非只有完全是在“優(yōu)惠區(qū)”內(nèi)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)才享有優(yōu)惠稅率，對(duì)于在特定地區(qū)內(nèi)注冊(cè)的企業(yè)，只要投資方向和經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目符合一定要求也可享受稅收優(yōu)惠政策。這樣，一些企業(yè)通過(guò)在特區(qū)虛設(shè)機(jī)構(gòu)，利用“避稅地”方式來(lái)進(jìn)行避稅。大數(shù)據(jù)稅務(wù)籌劃業(yè)務(wù)流程

中山市恒榮企業(yè)管理有限公司主要經(jīng)營(yíng)范圍是商務(wù)服務(wù)，擁有一支專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)和良好的市場(chǎng)口碑。公司自成立以來(lái)，以質(zhì)量為發(fā)展，讓匠心彌散在每個(gè)細(xì)節(jié)，公司旗下工商服務(wù)，記賬報(bào)稅，專利申請(qǐng)，稅務(wù)籌劃深受客戶的喜愛(ài)。公司注重以質(zhì)量為中心，以服務(wù)為理念，秉持誠(chéng)信為本的理念，打造商務(wù)服務(wù)良好品牌。恒榮企業(yè)管理秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實(shí)”的經(jīng)營(yíng)理念，全力打造公司的重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。